很多拿高薪的月嫂或者育婴师，身上都能这几大特点：技能好、沟通强、经验多.......也正因为她们拥有这些特质，深受雇主喜欢。

经过我们对500位雇主的调查，今天为大家讲解雇主最喜欢给这样的阿姨涨工资，姐妹们可要记住哦！

1.打扮大方得体、合时宜，不要花里胡哨

干净简洁是体现专业性的最好名片。

如果真不知道怎么穿衣打扮，遵循三个原则：

选择单色、简洁、舒适方便工作的款式

不着奇装异服、绝对不能衣着暴露

保持衣服、头发等各方面的整洁

2.有界限感，懂得和雇主之间适当保持距离

当雇主说“以后就把我们的家当你自己的家”时，可千万不要当真，他们只是客气罢了。如果真的把这里当成自己家，反而容易引起对方反感。
同时，你一旦把某人当朋友亲人，掏心掏肺，等到他真的对你严格以待、谈钱谈条件、甚至严肃批评的时候，你就会感到特别委屈。
所以从一开始，就明确界限，做好自己份内的事，不要给自己找不必要的烦恼。

3.有错就认，家用电器不会用的就问，不自己随便搞

有的姐妹总觉得，自己年纪比雇主大，一旦出现问题，认错让自己没面子，于是死不认错。这样很容易越闹越大，甚至出现“雇主炒阿姨”或是“阿姨炒雇主”的状况。
大家都知道，没有谁是万能的，每个人都有自己的知识盲点，不耻下问在任何时候都是给自己减少麻烦的最好办法。
4.会调节情绪，释放工作压力
每个人在工作中都会承受各种各样的压力。
所以，姐妹们，如果在工作中遇到委屈、糟心的情况，不要选择消极怠工，尝试换位思考，用另一种方式让自己乐观起来，学会控制和调节好自己的情绪，你已经战胜了大多数的阿姨了。
5.会表现自己，而不是显摆自己
很多姐妹会说我们只会默默无闻、埋头苦干，但这样有时往往会被雇主忽视。

但这不是说姐妹们应该显摆自己，而是应该把自己所学尽情展现出来，让雇主知道她得到了最极致的服务！

会说话，会说话，会说话，重要的事情说三遍

很多阿姨和雇主之间出现的各种问题，其实并不是阿姨们活儿干的不好，而是沟通出了问题！
所以，雇主最喜欢会说话的阿姨！但是，在与雇主沟通过程中，还要注意以下十个说话原则：
1.急事，慢慢地说
上户中如果遇到急事，一定要沉下心思考，慢慢地把事情说清楚，这样才能给雇主留下稳重、不冲动的印象，从而增加他人对你的信任度。
2.小事，幽默地说
上户中需要善意提醒时，改变一下说话方式幽默一点，就不会让听者感觉生硬，他们不但会欣然接受你的提醒，还会增强彼此的亲密感。
3.没把握的事，谨慎地说
上户有时难免会有自己不懂的，对那些自己没有把握的事情，如果你不说，别人会觉得你虚伪；如果你能措辞严谨地说出来，会让人感到你是个值得信任的人。
 4.没发生的事，不要胡说
人们最讨厌无事生非的人，因此千万不要在上户期间随便臆测或胡说没有的事。
不说胡话，才会让人觉得你为人成熟、有修养，是个做事认真、有责任感的阿姨。
5.做不到的事，别乱说
俗话说“没有金刚钻，别揽瓷器活”。 
不要承诺自己做不到的事，比如有的姐妹为了拿下一单，会吹嘘自己的技能，千万别这样做。我们要“言必信，行必果”，才有更多雇主愿意相信你。
6.伤害人的事，不能说
上户中很多姐妹和宝妈关系非常亲近，如同朋友一样，这更要小心，因为人往往更易用言语伤害亲近的人。
7.伤心的事，不要见人就说
姐妹们难免也有伤心的时候，产生倾诉的欲望，但上户期间千万不要说，很容易向听者传递负面情绪，对你产生怀疑和疏远。
同时，你还会给人留下不为他人着想，想把痛苦转嫁给他人的印象。 8.别人的事，小心地说
人与人之间都需要安全距离，阿姨上户期间不要轻易评论和传播雇主家中的事。保持好与人交往的安全感。
9.自己的事，听别人怎么说
姐妹们上户，要多听听雇主和同行姐妹的看法，一则可以给人以谦虚的印象；二则会让人觉得你是个明事理的人。
10.尊长的事，多听少说
姐妹们上户常遇见一些比自己年长的长辈，对于老人一些不科学的育儿误区，自己不要发表太多评论，可以与宝妈或宝爸沟通，从而协助解决。

姐妹们，今天的分享就到这里了，如果你还有什么上户涨工资的小妙计，可以在评论区留言，让大家也都试试你的涨薪小办法。

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